PAKIET: TEMPERATURA W PRACY OD 11 STYCZNIA 2027 R.
============================================================

Gdzie stoi pełne opracowanie
----------------------------
Ten pakiet obejmuje tę część obciążenia cieplnego, która wchodzi do oceny ryzyka zawodowego.
Pełne opracowanie tematu, z osobnym kalkulatorem progów i dziennikiem temperatur, stoi na
stronie https://newproject360.pl/temperatura-w-pracy-ab/ i przy rozbieżności rozstrzyga
tamten serwis.

Skąd ten pakiet
---------------
Rozporządzenie Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z 9 lipca 2026 r. zmieniające
rozporządzenie w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy (Dz. U. poz. 927)
dodaje po § 30 nowy § 30a. Rozporządzenie ogłoszono 10 lipca 2026 r., a wchodzi w życie
po upływie sześciu miesięcy od dnia ogłoszenia, czyli 11 stycznia 2027 r.

Po raz pierwszy w polskim prawie pracy pojawia się GÓRNA granica temperatury w pomieszczeniach
pracy. Dotychczasowy § 30 podaje wyłącznie granice dolne i zostaje bez zmian.

Progi
-----
  35 °C   pomieszczenia pracy, każda praca
  32 °C   otwarta przestrzeń, prace z wysiłkiem fizycznym powyżej progu wydatku
  28 °C   pomieszczenia pracy: obowiązek rozwiązań technicznych albo organizacyjnych
  25 °C   pomieszczenia przy pracach z wysiłkiem oraz wszystkie prace na otwartej
          przestrzeni: obowiązek rozwiązań

Próg wydatku energetycznego na zmianę roboczą: powyżej 1500 kcal (6280 kJ) u mężczyzn
oraz powyżej 1000 kcal (4187 kJ) u kobiet

Co jest w środku
----------------
  01_Karta_oceny_obciazenia_termicznego.docx        uzupełnienie oceny ryzyka o progi
  02_Wykaz_stanowisk_objetych_progami.docx          zestawienie zbiorcze dla zakładu
                                                    wraz z wyłączeniami z ustępu 8
  03_Protokol_konsultacji_rozwiazan.docx            konsultacja w ramach komisji bhp
                                                    albo w trybie art. 237(11a)
  04_Wystapienie_o_opinie_lekarza.docx              obowiązkowe tam, gdzie nie ma komisji
  05_Zarzadzenie_praca_w_wysokich_temperaturach.docx  wprowadzenie rozwiązań
  06_Informacja_dla_pracownikow.docx                informacja po zakończeniu konsultacji
  07_Karta_kontroli_temperatury.docx                zapis odczytów i podjętych działań

Trzy rzeczy, które łatwo przeoczyć
----------------------------------
1. Rozwiązań organizacyjnych NIE ustala się jednostronnie. Pracodawca ustala je po
   konsultacji z pracownikami w ramach komisji bhp, a jeżeli komisji nie powołano, w trybie
   art. 237(11a) Kodeksu pracy ORAZ po zasięgnięciu opinii lekarza sprawującego
   profilaktyczną opiekę zdrowotną nad pracownikami.
2. Po zakończeniu konsultacji pracodawca informuje pracowników w sposób przyjęty u danego
   pracodawcy o ustalonych rozwiązaniach. To trzecia, odrębna czynność.
3. Wyłączenie z ustępu 8 obejmuje WYŁĄCZNIE ustęp 1, czyli górne progi. Nie obejmuje pracy
   zmianowej, niezbędnych remontów ani zakładów świadczących usługi dla ludności.

Podstawa prawna
---------------
  § 30 i § 30a rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z 26 września 1997 r.
    w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy (t.j. Dz. U. z 2003 r.
    poz. 1650, ze zm.), § 30a w brzmieniu nadanym rozporządzeniem z 9 lipca 2026 r.
    (Dz. U. poz. 927)
  art. 237(11a) i art. 237(12) ustawy z 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy
    (t.j. Dz. U. z 2025 r. poz. 277, ze zm.)
  rozporządzenie Rady Ministrów z 28 maja 1996 r. w sprawie profilaktycznych posiłków
    i napojów (Dz. U. poz. 279, ze zm.)

Tekst jednolity rozporządzenia o ogólnych przepisach bhp pochodzi z 2003 r. i tej zmiany nie
zawiera. Powołując ten akt, trzeba dopisywać „ze zm.”


Źródła
------
Stan prawny sprawdzono u źródła, w rejestrze Sejmu, akt po akcie, wraz z listą nowelizacji ogłoszonych po tekstach jednolitych; przy aktach, których tekst jednolity jest niepełny, wyraźnie to zaznaczono. Wzory nie zastępują porady prawnej w indywidualnej sprawie.

Wersja pakietu: 1.0
Stan prawny: 23 sierpnia 2026 r.

NEW PROJECT Andrzej Brzeziński
ul. Adama Mickiewicza 4/8, 19-300 Ełk
NIP 8481164296
E-mail: office@newproject360.pl
Telefon: +48663990900
Serwis: https://newproject360.pl/ocena-ryzyka-ab/
